Humanus DH

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Especialistas en Derechos Humanos

Sobre Nosotros

Una empresa mexicana de consultoría especializada en temas de derechos humanos, inclusión, no discriminación, prevención de la violencia de género, accesibilidad, atención a grupos en situación de discriminación y estrategia jurídica, tanto para el sector público como privado.

Empresas

Conferencias, implementación de acciones, preparación para certificaciones, vinculación y asesoría jurídica.

Servicio Público

Conferencias, diplomados, implementación de acciones, políticas, mecanismos internos y vinculación.

Instituciones Educativas

Conferencias, diplomados, implementación de acciones, políticas, mecanismos internos y vinculación.

Cursos en Línea

Cursos en el área de derechos humanos, lenguaje incluyente, sobre acoso escolar, cyberbullying y educación de la paz.

Misión

Impulsar en todos los sectores de la población acciones, propuestas y mecanismos encaminados a garantizar el respeto de la dignidad humana sin discriminación, mediante la promoción, divulgación y respeto  de los derechos humanos.

Visión

Ser una empresa mexicana rentable y reconocida por nuestra calidez humana, en donde nuestro personal encuentre un lugar extraordinario para trabajar que les permita su desarrollo integral y nuestros clientes un trato amable, respetuoso y con resultados medibles en cuanto a la calidad de los servicios que brindamos.

Servicios para Empresas

Empresas
Conferencias, talleres, seminarios y diplomados
  • Marco legal nacional e internacional de las empresas en materia de derechos humanos.
  • Igualdad, no discriminación e inclusión.
  • Prevención del hostigamiento y acoso sexual al interior de los centros de trabajo.
  • Atención a grupos en situación de discriminación.
  • Diversidad sexual.
  • Reclutamiento con perspectiva de derechos humanos.
  • Responsabilidad de las empresas por violaciones a los derechos humanos.
  • Liderazgo incluyente.
  • Accesibilidad para personas con discapacidad en los centros de trabajo.
  • Igualdad de género al interior de la empresa.
  • Lenguaje incluyente y accesible al interior de la empresa.
Diseño, desarrollo e implementación de acciones, políticas y mecanismos internos
  • Igualdad salarial, ascenso y permanencia con igualdad de oportunidades.
  • Proceso de reclutamiento de personal sin discriminación.
  • Lenguaje incluyente, no sexista y de forma accesible.
  • Corresponsabilidad en la vida laboral, familiar y personal.
  • Mecanismos y regulaciones para prevenir, atender y sancionar prácticas de discriminación y violencia laboral.
  • Implementación de salas de lactancia.
  • Vinculación con la comunidad.
  • Política de igualdad y no discriminación.
  • Medición del clima laboral.
  • Código de ética y mediación.
  • Accesibilidad en el centro de trabajo.
  • Mecanismos para prevenir y sancionar el acoso laboral.
  • Medidas de nivelación y acciones afirmativas.
  • Regulación ambiental.
Preparación para certificaciones y distintivos
  • Igualdad Laboral y no Discriminación.
  • Empresa Socialmente Responsable.
  • Principios del Pacto Mundial.
  • Empresa Incluyente.
  • Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
  • Plan Nacional de Auditoría Ambiental.
Vinculación con organismos internacionales
  • Organización de las Naciones Unidas (ONU).
  • UNICEF
  • Organización de Estados Americanos (OEA).
  • Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).
Asesoría jurídica para tu empresa en materia
  • Corporativa.
  • Contractual y fiscal.
  • Licencias, permisos, licitaciones.
  • Laboral.
  • Migratoria.
  • Civil.

Servicio Público

Tribunales
Conferencias, talleres, seminarios y diplomados
  • Introducción a los derechos humanos.
  • Derechos Humanos y función policial.
  • Uso de la fuerza.
  • Grupos en situación de discriminación.
  • Libertad de expresión y derechos de periodistas.
  • Cultura de la legalidad.
  • Derechos civiles y políticos.
  • Violencia de género.
  • Tortura, desaparición forzada y ejecuciones extrajudiciales.
  • Derechos humanos y discapacidad.
  • Diversidad sexual.
  • Igualdad, no discriminación y estereotipos.
  • Marco legal nacional e internacional de los derechos humanos.
  • Derechos de las víctimas.
  • Perspectiva de género.
  • Derechos humanos y salud.
  • Sistemas de protección de derechos humanos.
  • Derechos económicos, sociales y culturales.
  • Derechos de las niñas, niños y adolescentes.
  • Paz y derechos humanos.
  • Acoso escolar.
  • Derecho a un medio ambiente sano.
  • Derechos humanos para militares.
  • Seguridad y derechos humanos.
Diseño, desarrollo e implementación de acciones, políticas y mecanismos internos
  • Presupuesto con perspectiva de derechos humanos.
  • Litigio de derechos humanos ante tribunales nacionales e internacionales.
  • Mecanismos para garantizar la accesibilidad de personas con discapacidad.
  • Implementación de acciones para cumplir con las obligaciones legales y constitucionales de las y los servidores públicos.
  • Implementación de indicadores para medir los derechos humanos en las políticas públicas.
  • Seguimiento a recomendaciones emitidas por Comisiones de Derechos Humanos.
  • Diseño, elaboración e implementación de planes municipales, estatales o nacionales de derechos humanos.
  • Cumplimiento de recomendaciones internacionales en materia de derechos humanos.
  • Mecanismos para prevenir, atender y sancionar el acoso y hostigamiento laboral.
  • Elaboración de diagnósticos, programas, iniciativas y cualquier otra acción encaminada a cumplir con las obligaciones en materia de derechos humanos.
Vinculación con organismos internacionales
  • Organización de las Naciones Unidas (ONU).
  • UNICEF, UNESCO.
  • Organización de Estados Americanos (OEA, Comisión Interamericana, Corte Interamericana).
  • Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).

Instituciones Educativas

Escolar
Conferencias, talleres, seminarios y diplomados
  • Introducción a los derechos humanos.
  • Acoso escolar.
  • Educación y derechos humanos.
  • Educación para la paz.
  • Prevención de la violencia en el noviazgo.
  • Técnicas de enseñanza/aprendizaje en materia de derechos humanos.
Diseño, desarrollo e implementación de acciones, políticas y mecanismos internos
  • Elaboración de manuales y contenidos para planes de estudio.
  • Revisión de contenidos, reglamentos y otros documentos para adecuarlos a los estándares correspondientes.
  • Creación de mecanismos para atender las violaciones a derechos humanos en el entorno escolar.
Vinculación con organismos internacionales
  • Organización de las Naciones Unidas (ONU).
  • UNICEF, UNESCO.
  • Organización de Estados Americanos (OEA, Comisión Interamericana, Corte Interamericana).
  • Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).

Cursos en línea

Cursos
Curso Básico de Derechos Humanos.
Curso sobre Lenguaje incluyente y no sexista.
Curso sobre acoso escolar y ciberbullying.
Curso Básico de Derechos Humanos y Empresas.
Curso sobre Educación para la Paz.

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